Pracownicze Plany Kapitałowe i nowa organizacja pracy – czas na praktykę

Wdrożenie PPK to dla działów kadr i HR szereg nowych obowiązków. Nowa organizacja pracy oznacza nie tylko dobre przygotowanie do zadania, ale także zdobywanie wiedzy na bieżąco. Pierwszy etap wdrożeń w największych firmach już za nami. Warto bazować na doświadczeniach i innych, by szukać skutecznych rozwiązań. Eksperci PKB zapraszają na specjalne śniadanie połączone z wymianą wiedzy o planach kapitałowych. 

Od 1 stycznia 2020 roku zgodnie z ustawą do PPK dołączą kolejne podmioty. Przedsiębiorcy zatrudniający co najmniej 50 osób, które do 24 kwietnia 2020 r. będą miały czas na organizację i przygotowanie firmy do stosowania przepisów. Doświadczenia firm, które już wprowadziły program dla swoich pracowników pozwalają na analizę problemów rozliczeniowych, administracyjnych oraz technicznych w codziennej pracy działów kadr i HR.

Śniadania biznesowe - najbliższe wolne terminy:

• 10 stycznia 2020, Wrocław, Strefa Kultury Barbara ul. Świdnicka 8b
• 15 stycznia 2020, Katowice, Park Inn Radisson, ul. Bytowska 1a
• 17 stycznia 2020, Opole, Hotel Opole Centrum Best Western, ul. Ludwika Waryńskiego 17

Zapisz się na bezpłatne spotkanie z ekspertami wdrożeń PKB. Wypełnij formularz:

Pracownicze Plany Kapitałowe w  praktyce.  Jak sprostać obowiązkom narzuconym przez ustawodawcę?

Program spotkania

Prelegenci:

Michał Batycki – absolwent Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu kierunku finanse i rachunkowość, z bogatym doświadczeniem w branży finansowej, ekspert rynku ubezpieczeń emerytalnych, project manager systemu PPK, prelegent serii konferencji dotyczących obowiązków PPK. 

Konrad Krakowiak – absolwent Wyższej Szkoły Bankowej we Wrocławiu. Manager koordynujący, odpowiadający za współpracę z klientami w całej Polsce, praktyk, przedkładający rzeczywistość nad teorię, od wielu lat wykładowca i prelegent z zakresu administrowania i zarządzania ryzykiem.

Śniadanie biznesowe – przy kawie o PPK

Doradcy PKB zajmują się wdrożeniami nowego programu emerytalnego w firmach, planują działania w oparciu o strategiczne założenia i jednocześnie dbają o edukację pracowników. Spotkajmy się na śniadaniu w centrum Wrocławia. Temat naszej dyskusji to: Pracownicze Plany Kapitałowe w  praktyce.  Jak sprostać obowiązkom narzuconym przez ustawodawcę? Spotkania są bezpłatne. Liczba miejsc jest ograniczona, dlatego decyduje kolejność zgłoszeń. 

Kameralna atmosfera sprzyja rozmowom, dlatego o PPK postanowiliśmy rozmawiać przy kawie. Prowadzimy szkolenia dla pracodawców i ich pracowników, wspieramy firmy w bezpiecznym wprowadzaniu planów kapitałowych. Teraz czas na podzielenie się doświadczeniami z tymi, którzy są tuż przed uruchomieniem nowego programu emerytalnego. Teoria to jedno, ale liczy się przede wszystkim praca na konkretnych przykładach i taką wiedzę podamy naszym gościom do kawy – zaprasza Michał Batycki, ekspert w dziedzinie wdrożeń PPK.

Eksperci PKB – praktycznie o PPK

1. PPK w perspektywie prawa pracy. Warunki zapisu pracownika i osób przebywających na urlopach macierzyńskich.
2. Rozliczenia składek i terminy.
3. Administrowanie dokumentacją PPK.
4. Deklaracje obowiązkowe, dobrowolne i sposoby ich złożenia.
5. Przygotowanie i aktualizacja systemów kadrowo-płacowych, jako kluczowy element wdrożenia PPK.
6. PPK jako benefit pracowniczy
7. Tworzenie listy uczestników PPK:
8. Wymagane dany osobowe pracowników a RODO

Kto powinien wziąć udział w spotkaniu?

Spotkanie dotyczące praktycznej strony PPK w firmie dedykowane jest pracownikom, którzy zajmują się w firmach zagadnieniami kadr i płac. Tematy, które zostaną poruszone na wydarzeniu dotyczą przede wszystkim prawa pracy, kwestii administracyjnych i obszaru obowiązków wynikających z uruchomienia planów kapitałowych w firmie.